Как рассказала директор ОГКУ «Лежневский ЦЗН» Татьяна Глотова, в первом квартале 2017 года за содействием в поиске подходящей работы в центр занятости обратилось 114 человек, а сняли с регистрационного учета в связи с трудоустройством 78. «Трудоустроить удалось 68,4% обратившихся к нам граждан. Это выше уровня за аналогичные периоды трех прошлых лет. Больше людей удается устроить на постоянную работу – почти 80% от общего количества. Удалось найти работу для инвалида», – сообщила Татьяна Глотова.
В отличие от трех предыдущих лет число зарегистрированных безработных в Лежневском районе упало (за первые три месяца года – с 96 до 85). Трудно быстро найти подходящую работу, поэтому люди стоят на учете в среднем 5,2 месяца. Правда, этот показатель всё же немного улучшился. Это связано с увеличением числа вакансий. На конец первого квартала свободных рабочих мест, заявленных предприятиями района, было 205. С января до конца марта их стало больше на 32.
«С 2013 года мы регистрировали рост уровня напряженности на рынке труда – с 0,2 человека на вакансию до 0,9 в 2016 году. 2017-й показал меньшую напряженность – 0,5 человека на одну вакансию. Намного больше стало рабочих мест, которые заполняются в течение одного месяца, и меньше тех, которые «висят» год и более из-за их непривлекательности», – подчеркнула Татьяна Глотова.
За январь-март почти 500 граждан и около 150 работодателей получили госуслугу по информированию. 67 гражданам оказана услуга по профессиональной ориентации. Девять получили психологическую поддержку, семь – услугу по социальной адаптации на рынке труда. 44 человека про шли профилирование – это технология, позволяющая специалистам службы занятости определить наиболее эффективные пути взаимодействия с конкретным человеком. 69 человек приняли участие в различных ярмарках вакансий. Семерых устроили на общественные временные работы. На профобучение направили двоих безработных и одну женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком (по спецпрограмме). Двум безработным оказана государственная услуга по содействию самозанятости.
Центр активно проводит встречи-консультации, экскурсии на предприятия и в организации района для школьников, тренинги для граждан, ярмарки вакансий. Работает мобильный офис службы занятости. «Благодаря всем этим мерам нам удается выполнять главные задачи, стоящие перед службой занятости населения и ее социальными партнерами: выполнение в 2017 году контрольных показателей государственной программы «Содействие занятости населения Ивановской области» и сохранение стабильной ситуации на регистрируемом рынке труда. Главная цель всей деятельности службы занятости населения – реальное трудоустройство граждан на достойную работу», – отметила Татьяна Глотова.
