Сохранение зарплаты – на совести работодателя
На данный момент региональный центр занятости дает статистику только на 1 апреля – на учете 3300 граждан, 2900 из них получают пособие по безработице. Исполнение же рекомендации главы государства о нерабочих днях с сохранением заработной платы остается на совести руководства предприятий.
"Нас распустили по домам, уменьшив стоимость рабочей смены до 500 рублей, – рассказывает продавец обувного магазина в ивановском "Серебряном городе" Светлана Девятова. – Но я знаю девочек из соседних бутиков: их отправили в отпуск вообще без содержания".
"У нас нет возможности отправить сотрудников на удаленную работу, а потому у закрытых хостелов, ресторанов и кафе, а также других подобных предприятий возникают огромные потери, – делится представитель региональной ассоциации отельеров и рестораторов HoReCa, бизнесмен Алексей Михайлов. – Представьте себе бармена, который готовит кофе удаленно, а потом приносит его на дом клиенту… Правительство рекомендует переходить на доставку. Она у нас и была, но сейчас люди на режиме экономии, они не будут тратить деньги на доставку, предпочитая готовить дома. У нас вообще нет массовой культуры потребления заказной еды из ресторанов. Кроме всех обязательных платежей бизнес теперь должен взять на себя еще и оплату работникам вынужденного простоя. Это непосильное бремя. Сотрудники будут увольняться, искать новую работу, а ее не будет. За нами рухнут поставщики, затем производители, цепочка длинная, и она приводит к глобальным экономическим проблемам".
Цифра. В марте средняя зарплата в Ивановской области, которую предлагали работодатели, составила 30 000 рублей (что на 2000 больше, чем год назад).
Водители общественного транспорта встают в очередь для выхода на линию. "Количество машин на маршрутах уменьшилось, – поясняет директор "Автотреста" Дмитрий Куликов, – соответственно, часть водителей вынуждены оставаться дома. Некоторые приходят ко мне и просят выпустить их на линию, так как жить вообще не на что. Поэтому я стараюсь чередовать работников".
Но экономят на фонде оплаты труда, как оказалось, не только частные предприятия, но и государственные учреждения, в частности поликлиники. В социальной сети "ВКонтакте" бьют тревогу шуйские стоматологи-ортопеды, не задействованные в оказании экстренной помощи, которых главврач ЦРБ якобы вынуждает уходить в неоплачиваемые отпуска. Руководство клиники, как и полагается, информацию не подтверждает. После анонимного сигнала в департамент здравоохранения, главврач предложила жалобщикам работу в инфекционном отделении на заборе мазков.
"У меня бабушка трудится старшей медсестрой в детском саду, – делится один из пользователей соцсетей в группе "Подслушано. Иваново". – Сейчас людям старше 65 лет работать запрещено на законодательном уровне. Руководство 6-й поликлиники ей сказало: либо пиши заявление на неоплачиваемый отпуск, либо иди по участкам".
Встать на биржу труда можно только удаленно
Работники службы занятости продолжают выполнять свои обязанности, правда, с 6 апреля ушли на дистанционное обслуживание. Не все граждане сразу поняли, что происходит, и стали жаловаться на закрытые двери и молчащие телефоны служб занятости.
С 9 апреля начали действовать новые утвержденные российским правительством "Временные правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных…" (их ввели до 31 декабря 2020-го). "У нас на сайте написано, что согласно временным правилам, необходимо зарегистрироваться на портале "Работа в России" (trudvsem.ru), использовав логин и пароль от портала госуслуг, – поясняет начальник отдела мониторинга рынка труда областного комитета Ирина Антонова. – Никуда дополнительно ходить не надо. Даже если у безработного нет подтвержденной учетной записи на госуслугах, сейчас ее можно получить в упрощенном порядке".
Для выпускников вузов сейчас не лучшее время.
Подтверждать достоверность поданных гражданином сведений специалисты службы занятости будут с помощью межведомственного взаимодействия. При оформлении заявки паспортные данные, номер страхового полиса (СНИЛС) и ИНН автоматически подтягиваются с сайта госуслуг. Справку о доходе центр занятости запросит в Пенсионном фонде (если работодатель отчислял обязательные взносы с заработка сотрудника).
В тему. Ситуация на рынке труда Ивановской области
по состоянию на 1 апреля:
численность безработных граждан, состоящих на учете, – 3 323 человека
уровень регистрируемой безработицы – 0,64% от численности экономически активного населения
потребность работодателей в работниках – 9 260 человек
На протяжении 10 дней сотрудники службы занятости предложат соискателю вакансии и онлайн-собеседования, если работодатель готов к этому технически. Если нужных мест не будет или они не подойдут работнику, тогда уже через 11 дней с момента подачи заявления в электронной форме он официально получит статус безработного и возможность получать пособие.
Размер пособия зависит от многих факторов и составляет от 1500 до 12 130 рублей (с 1 апреля максимальное пособие по безработице увеличено с 8 тысяч до минимального размера оплаты труда). Максимальный размер пособия сегодня получают чуть более тысячи безработных (38% от общего количества) – те, у кого среднемесячный заработок был не менее 20 217 рублей. Около 400 человек не получают от биржи ни копейки (слишком долго и неактивно ищут работу).
На одну вакансию приходится шесть резюме
Конкуренция за рабочее место в регионе пока еще умеренная. Крупнейшая онлайн-рекрутингплатформа в России HeadHunter провела исследование на предмет трудоустройства в период самоизоляции. Как показывает статистика сайта, найти работу можно даже в такое сложное время.
В нашем регионе, утверждает пресс-служба HeadHunter севера ЦФО, существенного падения количества вакансий в марте не было – их открыто всего на 2% меньше, чем за тот же месяц в 2019 году. Однако активность заинтересованных в новой работе соискателей растет. В марте было размещено на 7% резюме больше, чем годом ранее.
При этом конкуренция за рабочее место в Ивановской области остается умеренной (в среднем не более шести резюме на одну вакансию). В то же время в марте по сравнению с февралем на 43% возросло количество запросов по поиску удаленной работы в регионе. При этом число опубликованных вакансий с таким форматом возросло более чем в 2,5 раза.
Сферы, в которых больше всего вакансий с удаленным форматом: "начало карьеры" (36%), "административный персонал" (35), "ИТ, телеком" (27), "Наука, образование" (22%).
"Самоизоляция – ключевой тренд нынешних реалий, – комментирует директор филиала HeadHunter по северу ЦФО Ирина Котусенко. – В связи с необходимостью ограничить личные контакты компании по максимуму переводят сотрудников на удаленную работу. Сейчас сильно упал спрос на трудовые ресурсы в общепите, сфере услуг, туризме, организации мероприятий, индустрии красоты и фитнеса. Некоторые работодатели "заморозили" наем персонала. Всё это, а также приостановка многих предприятий малого и среднего бизнеса увеличивают риски в рамках прогноза по безработице. Но есть отрасли, которые растут в это время. Например, онлайн-образование в тренде наряду с сервисами доставки, онлайн-кинотеатрами и приложениями для видеоконференций".
На сегодняшний день на портале hh.ru "висят" 50 вакансий по удаленке (если искать внутри региона) с зарплатами от 15 000 до 200 000 рублей. Если расширить поиск "по всей России" (ведь удаленно можно работать вне зависимости от региона пребывания), то количество вакансий увеличивается до 7664.
Сами кадровые агентства и службы ищут дистанционных сотрудников для проверки актуальности вакансии и работы с базами клиентов. Зарплата – 15 000-30 000 рублей в месяц. Чуть больше обещают колцентры. Программистов ищут на 45 000-55 000.
В областном комитете по труду пояснили, что выборка среди вакансий по параметру "удаленная работа" в ведомстве невозможен. Есть только разделение "постоянной" и "временной" занятости.
Полезно знать. Горячие линии Ивановского
межрайонного центра занятости:
+7 (4932) 41-21-24
+7 901 682-64-95
+7 901 688-37-52
+7 901 687-26-44
Телефоны для обращения граждан из районов области можно узнать на сайте комитета по труду в разделе "подведомственные организации".